Propuestas sindicales para la mejora del PAP 2024/2025 ¡¡VOTA¡¡

Propuestas sindicales para la mejora del PAP 2024/2025 ¡¡VOTA¡¡

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VOTA Propuestas sindicales para la mejora del PAP 2024/2025 ¡Participar es una forma importante de mostrar apoyo a las propuestas! ¡Vota y Circula ! Las secciones sindicales de SAT-US, CSIF y UGT de manera conjunta han elaborado un documento de propuestas de mejora para el proceso del PAP en la Universidad de Sevilla.  Dichas propuestas han sido remitidas a la vicerrectora de profesorado para su estudio en la mesa de negociación del PDI de la Universidad de Sevilla. Desde las centrales sindicales firmantes de este documento creemos que ya es hora de mejorar las condiciones laborales del PDI y dar pasos al frente en defensa de la Universidad Pública para mejorar la docencia y la investigación.  Los puntos principales del documento pueden resumirse en: Reconocer los grupos docentes con más…
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Por la estabilidad en el empleo universitario

Por la estabilidad en el empleo universitario

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Recientemente, ha tenido lugar la aprobación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, así como la del Real Decreto-ley 32/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reforma laboral, la garantía de la estabilidad en el empleo y la transformación del mercado de trabajo. Es objetivo declarado de ambas normas incidir sobre la excesiva temporalidad que se aprecia en el mercado de trabajo y, para ello, se articulan una serie de medidas que se añaden a las ya previstas en el ordenamiento jurídico-laboral. La Universidad de Sevilla (US) está profundamente afectada por la precariedad laboral. Así, observamos que es frecuente que tareas estructurales -tanto en el ámbito docente como en el investigador- sean realizadas…
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Asamblea del profesorado interino y asociado

Asamblea del profesorado interino y asociado

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¿Tu contrato llega tarde y mal? ¿Tus horarios te impiden la conciliación familiar? ¿Tu docencia está fraccionada y cambia cada año? ¿Te sientes un docente precario? 17 de noviembre de 2021 a las 17:00 Salón de Actos de la Facultad de Ciencias de la Educación Actualmente hay alrededor de 1000 Sustitutos Interinos (PSI) y Asociados (PA) en la Universidad de Sevilla. Estas figuras cubren una parte muy importante de la docencia de los departamentos, pudiendo en ocasiones superar la tercera parte de esta. El PSI es esencial para hacer frente a la flexibilidad del cuerpo docente frente a las bajas, dilaciones en la aprobación de plazas y otras incidencias, mientras que el cuerpo de PA, con independencia de aquello para lo que ha sido ideada la figura, tiende a cubrir…
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Acoso racista en la Universidad de Sevilla

Acoso racista en la Universidad de Sevilla

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¡Basta ya! El racismo no puede tener cabida en la Universidad de Sevilla El pasado domingo 17 de octubre el medio independiente La Haine se hacía eco de la denuncia vertida en las redes sociales por el actor y guionista Lamine Thior a raíz del acoso al que se ha visto sometida una prima suya estudiante del Doble Grado en Derecho y Contabilidad de la Universidad de Sevilla. El relato de Lamine es simplemente terrorífico. Amenazas e insultos del tipo "Estás sucia, negra de mierda", "Vamos a ir a por ti", "Muérete", o “Puta negra" fueron proferidos a esta estudiante a través de un grupo de whatsapp creado, supuestamente, por estudiantes de la Facultad de Derecho. Aunque la Universidad ha manifestado haber activado el protocolo contra el acoso por este…
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Erradiquemos el Acoso de la Universidad de Sevilla – Comunicado conjunto SAT – CCOO

Erradiquemos el Acoso de la Universidad de Sevilla – Comunicado conjunto SAT – CCOO

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ERRADIQUEMOS EL ACOSO DE LA UNIVERSIDAD DE SEVILLA En un escenario de acoso, la persona acosadora teje una red en torno a la víctima buscando aislarla, culpabilizarla y anular sus mecanismos de defensa. Así lo puso de manifiesto el caso de Santiago Romero, denunciado en 2010 en esta misma institución. Diez años más tarde, se verifica el mismo estribillo en el último caso de Acoso Sexual y Laboral ocurrido en la US. Este ha sido informado ya por el órgano competente, el CPEIA, y el acosador ha sido sancionado por la Inspección de Servicios con cuatro años de suspensión de empleo y sueldo por la comisión de dos faltas muy graves.Pero una vez más, el entorno agresor no ceja en el empeño de hostigar a su víctima. Es hora ya de…
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Preocupación por los contratos posdoctorales

Preocupación por los contratos posdoctorales

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El Gobierno Andaluz debe apoyar a sus investigadores La resolución de Proyectos de Investigación de Excelencia de la Junta de Andalucía 2012, del 30 de diciembre de 2013, supuso el acceso a contratos predoctorales cuya convocatoria señalaba una duración máxima de tres años –mientras que lo habitual son cuatro–y dejaba abierta la posibilidad de un cuarto año postdoctoral. A principios de 2019, se arbitró un mecanismo de acceso a estos contratos posdoctorales de un año. Algunas compañeras están ahora contratadas y otras esperando a incorporarse. En este contexto, el estado de alarma por Covid-19 (RDL 463/2020, de 14 de marzo) –y sus prórrogas– han supuesto que este personal postdoctoral contratado se encuentre en una situación muy precaria, ya que cuenta solo con este año para poder obtener los méritos necesarios…
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Constitución de los órganos de representación del PDI

Constitución de los órganos de representación del PDI

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Ante la nueva constitución del Comité de Empresa y la Junta de PDI de la US El pasado 28 de noviembre de 2019 tuvieron lugar las elecciones sindicales en la Universidad de Sevilla. Los resultados indican que la composición del nuevo Comité de Empresa (CdE) que representa al PDI Laboral será: 8 representantes de CCOO, 7 representantes del SAT, 6 representantes de CSIF y 4 representantes de UGT. La composición de la Junta de Personal (JdP), que representa al PDI Funcionario, será: 9 representantes de CCOO, 8 representantes de CSIF, 4 representantes del SAT y 4 representantes de UGT. Estos órganos de representación tienen el encargo de trabajar por la defensa de los derechos laborales y sociales del PDI con el objetivo de avanzar en equidad, justicia y democracia en…
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El Equipo de Gobierno trata al PDI como si fueran objetos de usar y tirar

El Equipo de Gobierno trata al PDI como si fueran objetos de usar y tirar

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Desde la sección sindical del PDI del SAT en la Universidad de Sevilla (US) denunciamos el maltrato que el Equipo de Gobierno de la US da al PDI contratado por proyectos a cargo del Capítulo VI. A diferencia de la Universidad de Huelva, donde un juez declaró el despido conjunto de personal del Capítulo VI como un ERE encubierto, el Equipo de Gobierno de la US ha decidido despedir al personal contratado por el Capítulo VI una a una, intentando no llamar la atención. Cada trabajador/a se queda en la calle cuando finaliza el último de una larga lista de contratos. Hay compañeros/as que están yéndose a la calle con más de 10 años de trabajo en nuestra Universidad. Se está despidiendo a personas altamente valiosas para nuestra institución, con…
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La Punta del Iceberg XIV

La Punta del Iceberg XIV

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Acoso sexual en la Universidad En esta entrega de la Punta del Iceberg queremos llamar la atención de sobre el acoso y el abuso sexual y por razón de género en la Universidad de Sevilla. En las recientes II Jornadas de Reflexión sobre el Acoso en la Universidad celebradas en nuestra Universidad, tuvimos la oportunidad de conocer, directamente por la exposición de una de sus autoras, el estudio que sobre acoso sexual que se realizó en la Universidad de Vigo. Según este estudio un 29% de las alumnas y un 22% de los alumnos pensaba que el acoso sexual es habitual en el ámbito universitario, considerando que el colectivo más vulnerable son las personas lesbianas, gays, transexuales, bisexuales y queer (LGTBI-Q) (38%), seguidas de las mujeres (26%). Resultados similares fueron…
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Por una lucha conjunta sin sectarismos

Por una lucha conjunta sin sectarismos

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Hemos decidido hacer este comunicado dirigido a tod@s l@s compañer@s del SAT a raíz de algunas declaraciones de Juan Manuel Sánchez Gordillo comentando los resultados de las elecciones locales en Marinaleda. No pretendemos, en absoluto, cuestionar la trayectoria de lucha de la gente trabajadora de Marinaleda, continuada por tantos años, en pos de ideales emancipatorios, un referente para todas las personas comprometidas con la lucha por la tierra y los ideales de justicia social. Pero queremos reprochar abiertamente las declaraciones desacertadas que Juan Manuel hizo el pasado 26 de mayo, reproducidas por la prensa, así como algunas posteriores, que consideramos desacertadas y atentatorias contra el derecho inalienable a la discrepancia política del conjunto de la ciudadanía. Queremos también dejar constancia de nuestra desaprobación de cualesquiera conductas de compañer@s militantes del…
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