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Desde la US podemos romper el bloqueo de contratación y promoción del PDI. El 27N: vota SAT-US
11/25/2014 - 14:20 / satus /  
c2014
,
pdi
,
promoción

La imposición de una tasa de reposición ridícula viene desde el Gobierno Central. El bloqueo a la contratación de PDI laboral está impuesto por el Gobierno Andaluz.

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La imposición de una tasa de reposición ridícula viene desde el Gobierno Central. El bloqueo a la contratación de PDI laboral está impuesto por el Gobierno Andaluz. Al ser medidas que vienen de lejos, de gobiernos a los que no tenemos acceso fácilmente, pensamos que podemos hacer muy poco desde la Universidad de Sevilla. Una Universidad donde hay cientos de PDI acreditados que no pueden promocionar y de la que se ven obligados a salir cientos de PDI despedidos y sin futuro. No existe siquiera a día de hoy un criterio de la Universidad de Sevilla para sacar las plazas a concurso. Con el posible aumento de la tasa de reposición al 50%, la situación no va a mejorar. Más de 400 PDI acreditados (y subiendo) y una previsión de alrededor de 25 plazas para el próximo año. Además, desde 2011 hay 410 PDI menos en nuestra Universidad.

Sin embargo, nuestra Universidad es una de las mayores universidades públicas y, por tanto, lo que pasa aquí tiene repercusiones a nivel andaluz y estatal. Sería como el mecanismo de una rueda pequeña dentada que mueve, consecutivamente, a ruedas mucho más grandes.

Una vez que somos conscientes del eco de nuestras acciones no podemos quedarnos de brazos cruzados, más aún cuando nos han engañado cambiando las reglas del juego a mitad del partido. No podemos confiar que algún día promocionaremos o nos contratarán, que alguien sacará las castañas del fuego por nosotros, de las burocracias sindicales acabarán con las negociaciones de siempre con una situación de bloqueo clave para hacer de la Educación Superior un gran negocio en la universidad privada.

Tenemos que construir un movimiento de PDI unitario que con imaginación y movilización se haga visible y convierta lo que es un problema laboral y de destrucción de un servicio público como la Universidad, en un problema político. Un movimiento que sea capaz de ir más allá de nuestra Universidad y unirse y coordinarse con el PDI de otras universidades. Para esto es clave contar con un Comité de Empresa y una Junta de Personal con un buen análisis de la realidad, combativos, absolutamente democráticos y con las ideas claras.

Por la promoción y la contratación del PDI. El 27N: vota SAT-US

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