El jueves 11 de diciembre tenía lugar una sesión del Claustro Universitario para debatir y votar propuestas de modificación del Estatuto de la US y otros Reglamentos Generales, una de ellas la evaluación del alumnado.
Tras las elecciones sindicales celebradas el pasado jueves 27 de noviembre, desde el PDI del Sindicato Andaluz de Trabajadores/as en la Universidad de Sevilla (SAT-US) queremos agradecer a todos y todas las compañeras que habéis apoyado el sindicalismo combativo, asambleario y solidario
La imposición de una tasa de reposición ridícula viene desde el Gobierno Central. El bloqueo a la contratación de PDI laboral está impuesto por el Gobierno Andaluz.
Nos encontramos en un momento político clave.
En estos días se ha aprobado el informe de gobierno del Rector de la Universidad de Sevilla del año 2014. Ha obtenido el apoyo de 148 claustrales (el 55,02% del claustro actual) y el voto en contra de 41 (el 15,24%), más 14 votos en blanco y 66 abstenciones.
En los últimos meses se han escuchado rumores sobre una posible reducción de los estudios de Grado de 4 a 3 años.
En la reunión de la Mesa Electoral Coordinadora de PDI laboral, del martes 28 de Octubre, para tratar el aumento del número de mesas electorales propuesto por SAT y CSIF, las centrales sindicales CCOO y UGT se mostraron a favor de mantener 5 mesas en lugar de las
En la Universidad de Sevilla existen actualmente seis centros adscritos, es decir, centros que no son propios de nuestra universidad pero que imparten titulaciones oficiales de la misma.
Sin duda, tal y como dice el Equipo de Gobierno de nuestra Universidad en un escrito reciente (email del viernes 10 de Octubre a la plantilla): “La evaluación del profesorado es un aspecto fundamental en la mejora de la calidad docente en nuestra Universidad”.