16Feb 2017 by SATUS-PDI

Ningún PDI por encima de 240 horas de docencia presencial

Que se cubran las bajas ¡Ningún PDI por encima de 240 horas de docencia presencial! En la Normativa sobre la Dedicación Académica del Profesorado para este curso académico se recoge que “se establece como fórmula general un mínimo de 160 y un máximo de 240 horas anuales dedicadas a la docencia presencial, y se establece como excepciones determinados supuestos especiales y casos en los que deba aumentarse dicho máximo para que el modelo resultante sea viable con los recursos actuales de PDI disponible”. Así, las “situaciones excepcionales” recogidas en esta Normativa para superar las 240 horas de docencia presencial por PDI y curso académico son habituales y una espada de Damocles sobre las cabezas de todo el PDI de la Universidad de Sevilla (US). Esto se debe a las restricciones…

15Feb 2017 by SATUS-PDI

La Punta del Iceberg III

Comunicados

“Para mantener el acoso es necesario que uno o unos actúen y que otros callen” En esta tercera entrega de ‘La Punta del Iceberg’ tratamos el tema de las redes de acoso. El testimonio de esta entrega se basa en la Sentencia nº 522/16, de 29 de diciembre, del Juzgado de lo Penal nº 2 de Sevilla que condena a 7 años de cárcel al catedrático Santiago Romero Granados de la Facultad de Ciencias de la Educación de nuestra Universidad. “Para mantener el acoso es necesario que uno o unos actúen y que otros callen”. Callen, miren para otro lado, asientan, colaboren, etc., ya sea porque tienen miedo, o por buscar intereses personales, o porque no les parezca mal o, incluso, les parezca bien el proceso de acoso/abusos que están…

13Feb 2017 by SATUS-PDI

Privatización de servicios, enchufismo y precariedad laboral en la Universidad de Sevilla

Comunicados

Desde nuestra sección sindical venimos denunciando desde hace años que la privatización de servicios en nuestra Universidad (“subcontratas” o “servicios externalizados”, como les llaman algunos) conllevan precariedad laboral y conflictos sociales; ya que las empresas intermediarias (habitualmente grandes multinacionales), se llevan gran parte de los beneficios mientras condenan a la precariedad a sus plantillas. A esta lacra de la privatización se le suma ahora el nepotismo. Las portadas de los medios de comunicación siguen sacando escándalos penosos sobre nuestra Universidad. El penúltimo: el enchufismo en el servicio privatizado de limpieza. Un servicio de limpieza que antes se desarrollaba en su totalidad por plantilla directamente contratada por la US y cuya privatización ha supuesto fuertes pérdidas de salarios y de derechos laborales, nepotismo, y no ha supuesto ahorro alguno documentado. La…

08Feb 2017 by SATUS-PDI

La Punta del Iceberg II

Comunicados

“No quisiera que futuras víctimas de abusos en nuestra universidad tuvieran que pasar por el mal trago de soportar la actitud poco profesional que me encontré en el SEPRUS” En este segundo comunicado de la serie de la Punta del Iceberg, un compañero que acudió al Servicio de Prevención de Riesgos Laborales de la Universidad de Sevilla (SEPRUS), pensando que estaba sufriendo abusos por parte de la dirección de su departamento, nos relata cómo fue atendido. En su testimonio queda reflejado una de las circunstancias más habituales en los casos de abusos laborales que venimos conociendo en nuestra sección sindical: suelen sufrirlos compañeros contratados en figuras precarias, como PDI Asociado, Interino o adscrito al Capítulo VI. Es decir, la precariedad laboral en un sistema excesivamente jerarquizado como el universitario abre…

01Feb 2017 by SATUS-PDI

La Punta del Iceberg I

Comunicados

“Las medidas cautelares dictadas supusieron un empeoramiento enorme de mis condiciones laborales” Los casos de abusos y acosos que llegamos a conocer los y las delegadas de prevención, los sindicatos, y el Servicio de Prevención de Riesgos Laborales de la Universidad de Sevilla (SEPRUS), no son más que una pequeña parte de los que realmente ocurren. Con esta serie de comunicados que empezamos hoy queremos transmitir testimonios de personas que han sufrido abusos o acosos en nuestra Universidad. Nuestros objetivos con estos comunicados son visibilizar esta problemática, impulsar la concienciación de la comunidad universitaria, y la sociedad en general, así como presionar para que se pongan en marcha, de una vez, todas las medidas necesarias para acabar con esta lacra en nuestra Universidad. La mayoría de estos testimonios serán anónimos…

25Ene 2017 by SATUS-PDI

Decepcionante intervención del Equipo de Gobierno de la US en el Comité de Salud y Seguridad

Comunicados

Como anunciamos en una comunicación anterior, el pasado lunes 23 de enero tuvo lugar una sesión del Comité de Salud y Seguridad de nuestra Universidad. En este órgano están presentes, por una parte, todos y todas las delegadas de prevención de riesgos laborales y, por otra, la representación oficial de nuestra institución universitaria. Desde el PDI del SAT-US teníamos esperanzas en que esta sesión del Comité sirviese para impulsar decididamente la lucha contra los acosos y los abusos en la Universidad de Sevilla. Sin embargo, el Equipo de Gobierno se presentó a la defensiva, con una actitud rozando la autocomplacencia, sin hacer una autocrítica seria de las cosas que han fallado históricamente, y en especial en los últimos lustros, en la lucha contra el acoso en nuestra Universidad. Se presentó…

13Ene 2017 by admin

DECLARACIÓN CONJUNTA DE LA JUNTA DE PDI Y COMITÉ DE EMPRESA PDI LABORAL DE LA UNIVERSIDAD DE SEVILLA TRAS LA CONDENA POR ABUSOS SEXUALES EN NUESTRA UNIVERSIDAD

Comunicados

Queremos manifestar nuestro unánime apoyo a las tres compañeras víctimas de abuso sexual en nuestra Universidad, la condena más enérgica contra los hechos ocurridos y las disculpas por no haber podido evitar, aunque desde la acción sindical y parte del PDI se intentó, el sufrimiento y padecer de estas compañeras de la Facultad de CC.EE en estos últimos años. Su valentía al denunciar los abusos y la acción de la justicia, finalmente ha servido para condenar esta situación que nunca debió ocurrir en nuestra Institución. El catedrático Santiago Romero ha sido condenado penalmente a 7 años de cárcel y al pago de 110000 euros de indemnizaciones, con la Universidad de Sevilla como responsable civil subsidiaria, por 3 abusos sexuales continuados y un delito de daños psicológicos. Desde que las tres…

12Ene 2017 by SATUS-PDI

La CRUE silencia los crímenes que comete Israel

Comunicados

En un acto sin precedentes, una delegación de la CRUE visitó las universidades israelíes del 4 al 7 de diciembre. La delegación estaba compuesta por siete representantes, entre ellos el Rector de la Universidad de Extremadura y actualmente presidente de la CRUE, el Rector de la universidad de Jaén, y la Rectora de la universidad de Granada. En esta visita se reunieron con sus homólogos de la universidad hebrea de Jerusalén, Instituto Weizmann, Universidad de Tel Aviv, Universidad Bar Illan, y el instituto Technion. Estas instituciones de formación superior e investigación se caracterizan por su estrecha conexión con el ministerio de defensa israelí, el desarrollo de armas de destrucción masiva, sistemas de información en el campo de batalla, protocolos de seguridad, detección y torturas (ver más en este informe, pag.…

11Ene 2017 by admin

Ante el acoso, tolerancia cero

Comunicados

El catedrático Santiago Romero Granados, quien fuera decano de la Facultad de Ciencias de la Educación (CCEE) de nuestra Universidad y director del Departamento de Educación Física y Deporte, ha sido condenado a 7 años de cárcel y al pago de 110000 euros por abusos sexuales continuados y lesiones psicológicas a dos profesoras ayudantes y una becaria entre los años 2006 y 2010. Enlazamos en formato PDF el comunicado del PDI del SAT ante la citada sentencia, así como un anexo informativo con gran parte de la documentación de que dispone el SAT desde que tuvimos conocimiento del caso.